Conseil et astuce pour négocier son salaire
Négocier son salaire : Nos conseils
Lors d’une embauche il est souvent délicat de négocier son salaire. Voici 8 conseils de bon sens pour réussir ce passage délicat.
1 - Etablir son niveau de salaire Tous d’abord vous devez évaluer votre niveau de salaire en fonction de vos compétences. Consulter pour cela les annonces et les salaires proposer pour des postes équivalents.
2 - Pourquoi négocier Si vous ne négocier pas votre salaire, un futur employeur fixera un montant non négociable. De plus votre niveau de salaire futur dépendra du montant de départ 3 - Se fixer des objectifs Fixer vous une fourchette de salaire avec un point bas en dessous duquel vous ne voulez pas descendre. 4 – Garder une marge de manœuvre Pensez à garder une marge de manœuvre lorsque vous indiquez le montant du salaire souhaité. Cela vous permettra de lâcher un peu de lest plus tard. 5 - Une ambiance amicale La négociation doit se réaliser dans une ambiance amicale. Il s’agit d’une relation gagnant / gagnant. 6 - Trouver un compromis Indiquez que vous êtes ouvert à toutes solutions et que votre objectif est de trouver un compromis.
7 - Contrer les menaces Si votre futur employeur vous met la pression, indiquer que vous voulez un compromis mais que vous aussi vous avez des factures à régler. 8 - Ne pas faire trop de concession au début Dans toutes négociation il faut mieux rester ferme au début et ne faire les concessions que vers la fin de l’entretien.